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我国工程院院士增选作业中院士行为标准

来历:二局增选处(综合处)   宣布时刻:2018-12-29

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(2018年12月11日院常务会议审议经过)

 

    我国工程院院士,是国家建立的工程科学技术方面的最高学术称谓。为了在院士增选作业中确保提名、评定和推举的质量,保护院士名誉,依据《我国工程院规章》和《我国工程院院士增选作业施行办法》拟定如下行为标准:

 

    一、增选新院士是每位院士的权力和职责。每位院士有必要站在国家的高度,从大局动身,坚持标准,不徇私情,宁缺勿滥,公平、客观地做好增选作业。

 

    二、院士要活跃、稳重地提名提名人。对所提名的提名人的工程科学技术成就和科学品德等方面状况,有必要有切当的了解,不该草率签署提名定见,更不该徇情、受托为人提名。在提名跨学科或与自己专业范畴不同的提名人时更应稳重。院士要对所供给的提名人资料担任,并有职责在评定会中答复发问和对有关投诉函件做出答复与弄清。

 

    三、院士要脚踏实地地介绍和点评提名人。在介绍提名人状况和进行评定时,要做到客观、全面、公平,不带任何个人、部分、职业的成见,并依据规则施行逃避准则。

 

    四、院士有职责和职责深化了解提名人。院士要尽或许到会评定会议,仔细审理资料,加强对提名人的了解,慎重、担任地实行推举权力。

 

    五、院士要自觉抵抗增选作业中的不正之风。谢绝提名人及其地点单位、部分以陈述、讨教、征求定见等名义进行的具有助选拉票性质的访问;不对个人或单位作任何许诺,不接受为增选所做的说情、托情和赠送的礼品、礼金、有价证券、付出凭据等任何资产。

 

    六、院士在增选期间原则上不得参与提名人及其地点单位安排的活动,确因学术沟通需求参与的活动,须向地点学部书面陈述,并在学部范围内揭露。

 

    七、院士收到投诉信应直接送交或由学部办公室转交增选作业办公室一致处理。如发现提名人地点单位或提名人本人在增选中的不妥行为,须及时向我国工程院陈述。

 

    八、院士有必要严守有关保密规则。禁止向别人议论、走漏评定和推举过程中对提名人的评论、点评、表决等方面的状况。

 

    九、院士如违背上述守则,经查实后,将按相关规则进行处理。

 

    十、本标准自发布之日起施行,由我国工程院院士增选方针委员会担任解说。

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